Để DN nhỏ không bị lấn át trong tuyển dụng

(ĐS&PL) - Là doanh nghiệp (DN) nhỏ, bạn làm gì để không bị lấn át trong cuộc đua thu hút nhân tài với các đối thủ lớn?

t?nk?nhdoanh.com.vn/uploads/news/2013\_09/01/nam-cham-tuyen-dung.jpg" alt="" />
Có nh?ều cách để doanh ngh?ệp nhỏ kh&oc?rc;ng bị lấn át trong cuộc đuathu hút nh&ac?rc;n tà? vớ? các đố? thủ lớn
Dav?d và chàng khổng lổ Những yếu tố như k?nh ph&?acute; hạn hẹp, chưa tạo được thương h?ệu thường g&ac?rc;y khó khăn cho c&oc?rc;ng tác tuyển dụng ở DN nhỏ. Tuy nh?&ec?rc;n, cũng như chàng Dav?d, DN nhỏ có sức mạnh r?&ec?rc;ng. H&at?lde;y tận dụng những đ?ểm mạnh vào kế hoạch tuyển dụng. Sự thoả? má? và cở? mở: Nh&ac?rc;n v?&ec?rc;n ở DN nhỏ đến c&oc?rc;ng ty vớ? những c&ac?rc;u chuyện để ch?a sẻ, kh&oc?rc;ng ngần ngạ? g?úp đỡ nhau trong mọ? c&oc?rc;ng v?ệc&hell?p; Sự th&ac?rc;n th?ết trong m&oc?rc;? trường làm v?ệc ch&?acute;nh là lợ? thế đầu t?&ec?rc;n trong quảng cáo tuyển dụng và kh? phỏng vấn ứng v?&ec?rc;n của DN nhỏ. Thử sức ở nh?ều lĩnh vực: DN nhỏ là bầu trờ? lý tưởng của những ngườ? năng động. Nh&ac?rc;n v?&ec?rc;n kế toán có thể học hỏ? th&ec?rc;m kỹ năng nh&ac?rc;n sự, nh&ac?rc;n v?&ec?rc;n k?nh doanh h?ểu r&ot?lde; kỹ năng t?ếp thị&hell?p; H&at?lde;y sử dụng đ?ểm mạnh này để thu hút ứng v?&ec?rc;n. Trách nh?ệm gắn l?ền vớ? thành tựu: Ở DN nhỏ, mỗ? thành v?&ec?rc;n đều h?ểu về t&?acute;nh chất “kh&oc?rc;ng thể thay thế” của m&?grave;nh. H&at?lde;y ch?a sẻ vớ? ứng v?&ec?rc;n về cơ hộ? được trở thành một thành v?&ec?rc;n nòng cốt. Đồng thờ?, bạn x&ac?rc;y dựng ch&?acute;nh sách ch?a sẻ cổ phần hay cam kết những phúc lợ? đặc b?ệt dành cho độ? ngũ t?&ec?rc;n phong để thu hút nh&ac?rc;n tà?. Tr?ển vọng thăng t?ến: Cần ch?a sẻ vớ? những ứng v?&ec?rc;n t?ềm năng về một vị thế vững chắc trong tương la?. Đừng qu&ec?rc;n x&ac?rc;y dựng kế hoạch đào tạo và phát tr?ển nh&ac?rc;n v?&ec?rc;n để h?ện thực hóa lờ? hứa này. Gắn bó vớ? l&at?lde;nh đạo: Ở DN nhỏ, nh&ac?rc;n v?&ec?rc;n dễ dàng ch?a sẻ nguyện vọng. Đ?ều này hỗ trợ quá tr&?grave;nh định hướng và phát tr?ển nh&ac?rc;n v?&ec?rc;n. Kh&oc?rc;ng n&ec?rc;n bỏ lỡ ưu đ?ểm này trong cuộc làm v?ệc vớ? ứng v?&ec?rc;n t?ềm năng. Tạo sức hút lớn cho DN nhỏ K&ec?rc;nh tuyển dụng trực tuyến là lựa chọn tốt nhất vớ? DN nhỏ v&?grave; dẫn đầu về độ h?ệu quả. V?ệc chọn lựa được trang web tuyển dụng tốt sẽ củng cố h&?grave;nh ảnh DN vớ? ứng v?&ec?rc;n. Uy t&?acute;n của những webs?te hàng đầu như V?etnamWorks g?úp DN thu hút được nh?ều ứng v?&ec?rc;n chất lượng cao. H&at?lde;y chuẩn bị một t?n tuyển dụng sáng tạo và độc đáo để tạo dấu ấn r?&ec?rc;ng của m&?grave;nh đố? vớ? ngườ? t&?grave;m v?ệc. Theo Báo đầu tư

Link nguồn Copy link